感想集:某メーカー:35歳のキャリア開発研修(4)


G 1日目(2007.09.03)の感想 2日目(2007.09.04)の感想
1 ■最初は何の為か良くわからなかった内容も、キャリアビジョンをデザインする段階で役立っているのに気がつきました。
■今まで様々な制限から諦めていた自分の志向性に対して、改めてどうしたら出来るかチャレンジ精神も湧いてきました。
■やりたいことに対して、努力を怠っていたことに気づきました。
■時間は限りなくあるような錯覚がありましたが、無駄にしてはいけないと思い直しました。
1 ■私は35歳を「もうあと20年しかない」と思っております。今回の研修で、自分の今後を見つめ直すつもりで来ております。
■今日の理想を先輩方は”いつ”修正するのか?知りたいところです。
■自分の夢と志向、得意分野に違いを発見できた。どの時点で舵を切るのか、直進するのか…。
■今後は、適性を確認する研修があれば、キャリアプランは完成するのでは?
1 ■この研修を受講する前から、キャリアビジョンは何も無い状態でした。
■今日一日過去の自分や同世代の班員の想いにふれることで、自分の中にしまっておいた何かを思い出した気がしました。
■明確なビジョンはまだ完成していませんが、徐々に見えてくるように努力したいと思います。
■【2日目】
1日目の感想を一人ひとり紹介してくれて、みんなの感じ方を知ることが出来、「自分と同じなんだ」「こんな感じを持っているんだ」と共感できた。更に、矢野先生の感じたことを話してくれて多くの考え方や捉え方があるということを感じられたので、自分が安心した気持ちになれた。
■【お願い】
3人一組の話し合いで、同じ班員が居た。
別々の方が新鮮味があって良いと思う。
1 ■興味深い体験談で、内容も良くまとまっていて、理解しやすい前向きになれる研修だと感じました。
■ただ、節目に頂いたポイントについて、テキストのどの部分を追っている時に出てきたものか分かり難い為、ポイントもテキストに記載して頂きたいです。
■自主課題も、別添の紙とテキストで相関がとれていないようで、混乱してしまいました。
■”What”の明確化がこの研修の目的とのことですが、やはり”how”が知りたいと感じました。
■ただ、自分で自分のやりたい方向に、自分や周りを変えていっている方も目の当たりにし、自分で出来ることがあるのでは、と考えられる機会が与えられたことが成果かも、と感じました。(しかし、自分で主体的に動くことが出来るほどの自信が無い、ということも自覚してしまったのですが…)
1 ■自分の現在の仕事は、「夢の実現」の第一歩であり、「子供」ともつながりがあることだと実感。 ■「自分らしさ」を大切にする結果、仕事や家庭のあり方が見えてくるはず。職場の協力を得るには、自分の”分身”を作ること。
■この先5年が悩ましい時期であるが、こういう点を職場とも相談しながら乗り越えられたら嬉しい。ありがとうございました。
     
2 ■様々な経験をしてきた同世代のメンバーと話をすることは、自分を客観的に見れるし、刺激も得られた。 ■他の職場の方と本音を話せる貴重な機会であり、かつ自分の感じていることを素直に言うことが出来てスッキリした。
2 ■予想を大きく上回る上司からの期待を知り、緊張と戸惑いを隠せない。
■研修内容はあまり新鮮味はないが、仕事だけでなく家族も含めたプライベートな側面もキャリア形成の一要素であることを、前面に出していることに親しみを覚えた。
■自分のキャリアに関する新たな気づきは(家族面を除いて)少なかったものの、今までつき合ったことのない部署の人の仕事内容や悩み、困り事等の話を聞けたのは収穫でした。
2 ■毎年3月に自らキャリアデザインをする機会がありますが、真面目に考えたことがありませんでした(何となく記入しました)。
■今日一日の研修で、自分が思っていた以上に、これまでやってきた事や身につけた事が自分の財産になっていることに気づきました。
■まだ定年まで長いので、後悔しないようにキャリアビジョンを考えたいと思います。
■普段は接点のない種々の分野の人達と意見交換できたことが、とても有意義でした。
2 ■過去の振り返りでみなさんの話を聞いて、人間関係や業務のことでそれぞれ悩んでいて、私だけじゃないんだなと思いました。
■キャリアビジョンを描いたら、やりたいこと、やらないといけないことが多く、本当に出来るのかなと不安になりつつも、やるぞ!という気持ちになりました。
■目の前のことばかり考えていて、仕事が思うように進まないと悩んでいたが、キャリアビジョンを描き口に出すことで、何か抜け出すキッカケになったような気がする。
■グループの人が、話しやすく、話し下手な私の話をじっくり聞いてくれたのが、嬉しかったです。
2 ■【進行について】
大学の授業のように早口なので、内容を理解する前に話が次に進んでいて、説明についていけない所があった。折角いいお話を聞ける機会なのに、憶えておくべきポイントが多過ぎて全ては覚え切れていない。
■【内容について】
ぼんやりと将来何をしていきたいかは考えていたつもりだが、実際紙に書くことで自分の気持ちを再確認できた。しかし、やりたいことが出来ない場合どうするかも少し考えておこうと思う。
■【良かった点】(元気になれましたよ!)
自分のキャリアビジョンを作り、グループ内で発表することで、夢に一歩近づけた気持ちになれた。
また、それに必要な課題が見つけられたこと。
■【改善点】
駆け足での進行だったので、もう少しゆとりが欲しかった。
     
3 ■今まで自分を変えなければいけないと思っていたけど、どう変えたら良いのか判らなかった。
■だが、本日でぼんやりしたものが、明確になった気がする。
■研修前と後で、自分らしさの方向づけの手がかりがぼんやりですが見えてきました。
■職場に戻ってから、壁にぶち当たった時、この研修を思い出すようにしたいです。
3 ■今の業務が自分のやりたいことなのか、この先もやっていけるのか悩んでいた。
■しかし、今回自分のキャリアについて考えていく中で、今の業務と自分の適性や志向性がそんなに離れていないと感じた。
■これをきっかけに、今後のキャリアを深く考えていこうと思う。
■自分のキャリアについて考える良いキッカケになった。他の人の考えや思いも刺激になり、参考になった。
■但し、自分のキャリアビジョンについては、今まで自分が考えていた以上の内容に発展させることが出来ず、その点では期待はずれだった。
■今回聞いた他の人のキャリアビジョンも参考にして、これからも考え続けたいと思う。
3 ■自分のキャリア向上の為に、必要な能力を認識できた。
■上記能力習得に向けて、その習得プロセスを考えて計画的に実行していく。
■自分自身の将来の姿を明確にすることが出来た
明日からがんばる。
■本当は、自分の描いている将来像について、第三者の視点から厳しいF/Bが欲しかった。
3 ■【研修内容について】
自己の将来像について、言葉で宣言することで、明確になり良かったと思います。
■【研修の進め方について】
自分で考えることが主体、は良いですが、もう少し進め方にガイドラインがあると、より効果的になるのでは?と思いました。
■【総合】
今回の研修で、”目からウロコ”的な発見や変化を期待していましたが、それが得られず少し残念でした。自分の望む姿と現状がマッチしているということだと思いますが。
■【進め方について】
個人ワークやグループワークが、全体の中でどんな位置づけの作業だったのかが、わかり難かったと思います。そこが明確だと、より効果的だったのではと思います。
3 ■最近、仕事のやる気が出なくて困っています。
■しかし、今日の研修を通して、自分の仕事はやりがいがある仕事だと再認識しました。
■自分だけが不幸ではない。
■チームワークの、メンバー構成は重要ということがわかりました。3人組のメンバーとのチームワークは良かったです。言いたいことを言えたし、質問もよくしました。
矢野先生へ:2日間の研修、ありがとうございました。
     
4 ■日常業務に追われて、自分を見つめ直すことが出来ていなかった。
■しかし、今回の研修により、自分が常日頃余裕が無く業務をこなすだけになっていた事が判った。反省点です。
■30代キャリアプラン研修を終えて、今まで自分の事だけしか考えていなかった自分が、同世代の仲間との会話を通して、異業種であるのに同じような悩みを持っていることを知り、心が救われた。
4 ■今日まで仕事の分野については、簡単ではあるがキャリアプランを頭の中で考えたことはある。
■しかし、家庭についてはまったく考えた事が無く、今日の研修で少しでも家庭の事について考えることにより、為になった。
■常にキャリアプランを考える際、一番重要な家族の存在を忘れていたが、今回の研修を受け、そのことに気づかせて頂きました。
■今日帰宅してから、まず家族サービスに徹します。
4 ■説明・テキストの内容が分かりにくく、今何をしているのか、目的が何なのかがわからない。 ■一日目の講義では、内容や目的がよくわかりませんでしたが、二日目の講義では何となく目的がわかりました。
■これから先のビジョンを、仕事・家庭の両面においてうっすらと描くことが出来ました。
ありがとうございました。
4 ■自分のキャリアを考えるということは非常に難しい作業です。その為には、本当は過去の自分と真剣に向き合い、自分の人生を振り返ることが必要と考えます。
■2日間という時間は、少し短いのではないでしょうか? 一日くらい座禅でもして心を無にしないと、落ち着いて考えられません。
■自分のキャリアプランを実行する為には、自分を支えてくれる家族や部下のキャリアプランも考えてあげなければならないと感じました。
■自分が幸せになる為に、周囲も幸せに出来るよう努力したいと思います。
4 ■今回の教育を通して、見えていなかった将来への展望が少しかいま見えた気がした。
■今回のキャリアビジョンへの展開が、将来の私にいくらかの影響があると考える。
■今回のキャリアプラン研修を通して、今までおぼろだった又は忘れかけていた目標が明確に出来て良かった。これを原動力に、更に内容を発展させたい。
■人の意見や内容を見ることで学ぶべき内容も多く、参考になった。是非やってみる!
     
5 ■今回の教育で、他部署の業務内容が詳しく理解でき、FAローテーションの参考になった。
■また、他人と比較し、自分らしさが発見でき満足である!!
■上司と今後をはだかで話し合います。
更に能力の発揮部署へ!!
よって、今回の教育は○!
5 ■キャリアプランを描くのはとても大事なことです。
■しかし、現在のわが社の人事制度では異動一つとっても、いくら明確なビジョンや目的を持って頑張っても、ダメなものはダメです。むしろ、その場合が大半です。その現状がある中、この研修をどう位置づければ良いのか、悩ましいです。
■自分自身を振り返るのには、とても良い研修ですが…。
■今回の研修の一番の収穫は、同世代の多くの人達と会話できたことです。色々な刺激を受けましたし、パワーももらいました。
■講義に関しては、いくつかの大事なキーワードは頭に残っていますが、いまだに今ひとつ目的がよくわかっていません。また、討議みたいなことをやってみたかったです。もやっとしています。
5 ■自分のキャリアを再認識する機会としては良い教育だと思う。
■現在担当している製品開発に留まる方が楽である為、あまり発想が拡大できなかった。
(もっと、本当にやりたいことは何かを考える講義を望む)
■研修を通して、自己のキャリアの再認識が出来た部分は良かった。
■2日間の研修で、自分の進みたい道は明確になったが、本当にそれで良いのかを今後考えたい。
5 ■試行錯誤しながら、キャリアビジョンを埋めることで、今後の目標が明確になった。 ■内容について、理解出来ない点があったが、質問できる時間が無かった為、全体的にぼやけた感じがする。
5 ■話し方に強弱をつけた方が聞きやすい。昼食後は眠い。
■考えさせるのは良いが、アウトプットイメージを説明して頂けると、考えやすいです。
■将来のありたい姿がぼんやりと見えてきて、今何をしなくてはいけないか、何を準備しなくてはならないかが見えてきました。
とても有意義でした。
ありがとうございました。